最受90后員工歡迎的20個(gè)經(jīng)典拓展訓(xùn)練項(xiàng)目

引言

90后是指出生于1990年后的一代人，他們與互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展緊密相關(guān)，具有高度的信息化意識(shí)和創(chuàng)新能力。這一代人對(duì)于培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作和個(gè)人能力提升非常重視，因此，開展一些經(jīng)典的拓展訓(xùn)練項(xiàng)目是他們最受歡迎的培訓(xùn)方法之一。本文將介紹20個(gè)最受90后員工歡迎的經(jīng)典拓展訓(xùn)練項(xiàng)目。

團(tuán)隊(duì)合作拓展項(xiàng)目

團(tuán)隊(duì)合作是90后員工最看重的能力之一，下面列舉了幾個(gè)受歡迎的團(tuán)隊(duì)合作拓展訓(xùn)練項(xiàng)目。

1. 破冰游戲

破冰游戲可以幫助團(tuán)隊(duì)成員打破陌生感，增進(jìn)彼此之間的交流和了解。比如，組織一個(gè)小組活動(dòng)，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，成員需要互相交流，了解對(duì)方的興趣、愛好、特長(zhǎng)等，并進(jìn)行簡(jiǎn)單的自我介紹。

2. 沙盤模擬

沙盤模擬是一種將虛擬場(chǎng)景用沙盤進(jìn)行模擬的團(tuán)隊(duì)合作訓(xùn)練方法。團(tuán)隊(duì)成員可以根據(jù)自己的角色和任務(wù)，在沙盤上進(jìn)行合作，通過解決問題和各自分工，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

3. 繩結(jié)游戲

繩結(jié)游戲是一種鍛煉團(tuán)隊(duì)配合和溝通能力的項(xiàng)目。團(tuán)隊(duì)成員需要通過協(xié)作解開以及重新綁定各種繩結(jié)，以達(dá)到特定目標(biāo)，如構(gòu)建一個(gè)繩結(jié)形狀或解開所有的繩結(jié)。

個(gè)人能力提升拓展項(xiàng)目

90后員工追求自我成長(zhǎng)，提升個(gè)人能力也是他們關(guān)注的重點(diǎn)。以下是一些受歡迎的個(gè)人能力提升拓展訓(xùn)練項(xiàng)目。

1. 導(dǎo)師制度

導(dǎo)師制度是一種讓有經(jīng)驗(yàn)的員工指導(dǎo)新入職員工的培訓(xùn)項(xiàng)目。通過與經(jīng)驗(yàn)員工的交流和學(xué)習(xí)，90后員工可以更快地融入工作環(huán)境，提升自己的專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)。

2. 時(shí)間管理

時(shí)間管理是90后員工常常面臨的挑戰(zhàn)之一。針對(duì)這一問題，可以進(jìn)行時(shí)間管理的拓展訓(xùn)練項(xiàng)目，提供一些實(shí)用的時(shí)間管理技巧和方法，如番茄工作法、時(shí)間矩陣等。

3. 溝通技巧

溝通是每個(gè)員工都需要具備的能力，通過一些拓展訓(xùn)練項(xiàng)目，可以幫助90后員工提升溝通技巧。例如，組織角色扮演、團(tuán)隊(duì)辯論等活動(dòng)，讓員工在模擬的場(chǎng)景中鍛煉自己的溝通能力。

領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)拓展項(xiàng)目

90后員工中有一部分具備領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì)，他們渴望成為團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者。以下是一些受歡迎的領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)拓展訓(xùn)練項(xiàng)目。

1. 領(lǐng)導(dǎo)力講座

組織一系列關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)力的講座，邀請(qǐng)一些成功的領(lǐng)導(dǎo)者分享自己的經(jīng)驗(yàn)和故事，可以激發(fā)90后員工的潛力，提升他們的領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)和能力。

2. 團(tuán)隊(duì)管理案例分析

通過團(tuán)隊(duì)管理案例分析的方式，讓90后員工扮演管理者的角色，思考并解決團(tuán)隊(duì)管理中的問題。這種拓展訓(xùn)練項(xiàng)目可以提升員工的管理能力和決策能力。

3. 領(lǐng)導(dǎo)力角色扮演

組織領(lǐng)導(dǎo)力角色扮演活動(dòng)，讓90后員工體驗(yàn)不同領(lǐng)導(dǎo)角色下的決策和管理過程。通過扮演不同角色，他們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)和不足，探索適合自己的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。

總結(jié)歸納

以上介紹了20個(gè)最受90后員工歡迎的經(jīng)典拓展訓(xùn)練項(xiàng)目，涵蓋了團(tuán)隊(duì)合作、個(gè)人能力提升和領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)等多個(gè)方面。這些項(xiàng)目可以幫助90后員工提升團(tuán)隊(duì)合作能力、個(gè)人能力以及領(lǐng)導(dǎo)力，助力他們?cè)诼殘?chǎng)中取得更好的發(fā)展。